Как организовать поиск персонала? Руководство в действии

Искать персонал — дело хлопотное, об этом знает любой, кто хоть раз сталкивался с проблемой набора людей на работу. Основных способов поиска два: искать самостоятельно или довериться профессиональным поисковикам — агентствам по подбору персонала.

Если вы решили заняться поисками нужных вам людей самостоятельно, в первую очередь обратите внимание на тех сотрудников, которые у вас уже есть. Как правило, люди не отказываются освоить ещё одну специальность без отрыва от производства. Это обойдётся значительно дешевле, чем наем нового сотрудника, которому, кстати, ещё надо будет приживаться в новом коллективе и вникать в тонкости работы, а значит, до получения действительно качественного рабочего процесса пройдёт минимум полгода.

Конечно, этот совет не касается узких сложных специальностей. Кстати, в последнее время вузы более-менее пришли в соответствие с потребностями рынка труда, и теперь вы можете подобрать кадры из числа молодых специалистов, только что окончивших обучение.

Важный аспект: постарайтесь совместить как можно более высокий профессионализм сотрудников с максимально благоприятной обстановкой в коллективе. Хороший способ убить сразу двух зайцев — доверить выбор персонала психологу. Он не только подберёт хороших работников, но и создаст коллектив, в котором люди не будут тратить время и силы на разрешение внутренних конфликтов. Существует масса тестов, призванных всесторонне оценить личность кандидата. Но одних только тестов недостаточно.

Если можете, побеседуйте с кандидатом лично — лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать. Уделяйте внимание мелочам: смотрите на общее впечатление. Поведение и внешний вид человека много скажут о нём ещё до начала разговора.

Обратите внимание на тон, развита или неразвита речь (не путать с немногословием!), словарный запас, манеру держаться и излагать мысли. В течение весьма непродолжительной (скажем, десятиминутной) беседы вы можете получить важную и полезную информацию.

Если вы решили дать объявление о поиске сотрудника, формулируйте ваши требования максимально конкретно. Постарайтесь в тексте ответить на те вопросы, которые задаёт каждый нанимающийся на работу. Указывайте в объявлении максимальное количество информации в наиболее сжатой форме. Так вы сэкономите собственное время и силы и автоматически отсеете неподходящих вам кандидатов.

Поиск агентства по подбору персонала — тот же отбор персонала, только здесь вам нужно сделать выбор один раз. Дальше работать будут они, а поскольку от их работы будет зависеть успех вашей, проявите максимум внимания и терпения при выборе кадровиков.

Важно всё — срок работы на рынке труда, количество вакансий, обрабатываемых агентством, репутация в Интернете и чёткая организация работы.

Рассмотрите как можно больше кандидатур, определите наиболее сильного игрока и работайте именно с ним.

Об оплате. Помните две поговорки: дёшево хорошо не бывает; скупой платит дважды. За так профессионалы работать не станут. А добрые ребята, которые на словах готовы всё сделать для вас почти бесплатно, на деле могут принести вашей фирме огромные минусы в виде некачественных работников или срыва сроков найма.


21:51 24.03.2017



Отзывы и комментарии
Ваше имя (псевдоним):
Проверка на спам:

Введите символы с картинки:



Вакцинация питомцев: прививки щенкам и взрослым собакам в г. Москва

Вакцинация питомцев: прививки щенкам и взрослым соба...

Чтобы ваша собака была активной, надо постоянно посещать ветеринарную клинику. Вакцинация собак осуществляется раз в год, а для щенков существует особое расписание времени прививок. Если следовать сов...
Что вы знаете об истории «дачного движения»?

Что вы знаете об истории «дачного движения»?

«До сих пор в деревне были только господа и мужики, а теперь появились еще и дачники. Все города, даже самые небольшие, окружены теперь дачами. И можно сказать, дачник лет через двадцать размнож...
Стихи и проза на современных литературных порталах

Стихи и проза на современных литературных порталах

Чтобы с чего-то начать творческое начало в поэзии или прозе, нужно определиться с возможностями. Доступнее всего начать публиковаться на литературных интернет-порталах, таких как Изба-Читальня, Литпри...
Детские товары оптом: где искать надежного поставщика?

Детские товары оптом: где искать надежного поставщик...

Продажа детских товаров – перспективное и популярное направление бизнеса, так как детское питание, средства гигиены, игрушки и одежда всегда пользуются спросом. Как и в любой предпринимательской деяте...
Интернет-магазин - это просто!

Интернет-магазин - это просто!

Многие люди не хотят понимать и принимать новое только потому, что боятся его. Но стоит ли жить прошлым, если можно вкусить все удобства и познать возможности от чего-то нового. Многие пользователи се...
Кондиционеры и их роль в нашей жизни

Кондиционеры и их роль в нашей жизни

Кондиционер для человека в наши дни стал давно уже обыденностью которая влилась в наши бытовые условия как и телевизор, холодильник и стиральная машинка. На сегодняшний день мы все больше привыкаем к ...
Может заинтересовать

БАДы для мужчин. Правда и вымысел

БАДами обзывают множество снадобий от действительно полезных, до всякой ерунды. Чем же они отличаю...

Выгодный и простейший путь заполучить внушительную

Значительная сумма денег может понадобиться в любое время. Срочная хирургическая операция, проблемы ...

Вкусные рецепты: Котлеты "Рыбка", салати

Котлеты "Рыбка"Филе рыбы очистите от костей и кожицы.Луковицу очистите и мелко порежьте. Белый хлеб ...

Соционика отношений – ключ к пониманию друг друга

«Выйдешь замуж за дуала – будешь счастлив, выберешь себя парой конфликтера – станешь философом» Соци...

Кованные изделия. Декор и охрана каждого жилья.

Если речь заходит о территориальном дизайне, один из основных аспектов, о котором могут вспомнить – ...

Как продать слона

Вам повезло, и у вас есть слон. Нет! У вас есть несколько недорогих, российских слонов (да-да, Росси...

Электронные книги не в цифре, а в схемах

Несмотря на то, что Интернет расширяет свои границы, появляется все больше мест общественного доступ...

Как правильно посещать офуро.

Офуро – японская баня, включающая в себя определенные традиции и обряды. Офуро отличается от русско...

Как снимали «Искателей потерянного ковчега»? Часть

Темный силуэт в потрепанной шляпе бежит по уходящему вниз коридору, за ним с грохотом катится огромн...

Меню диеты №5

В 1920 году терапевтом Певзнером были разработаны пятнадцать лечебных систем питания, каждая из кото...



О портале:

Наш интернет-портал является ресурсом, который включает в себя полный перечень познавательных и занимательных статей. Каждый посетитель отыщет для себя что-нибудь нужное. Адаптированный дизайн дает возможность вам максимально быстро находить подходящую информацию. Самые разнообразные тематические статьи дают возможность вам совершенствоваться в той или иной сфере. Быть более начитанным и грамотным. Современный дизайн сайта позволяет просматривать статьи на всех электронных устройствах. Теперь отыскать нужную информацию стало просто.

Мы собрали для вас познавательные и занимательные статьи. На нашем портале вы найдете ответы на интересующие вас вопросы. Стандартная система поиска позволяет вам стремительно отыскать нужную информацию. Адаптированный дизайн позволяет вам просматривать информацию на абсолютно любых электронных устройствах. Отныне, поиск необходимой информации будет занимать у вас секунды.